Überblick Provinzial Konzern Struktur Provinzial Konzern Geschäftszahlen Vorstände Geschichte Aktuelle Informationen Pressemitteilungen Provinzial Konzern Pressemitteilungen Provinzial Versicherung Pressemitteilungen Provinzial Nord Brandkasse Pressemitteilungen Hamburger Feuerkasse Pressemitteilungen Lippische Landesbrandversicherung Ansprechpartner Fotos Grafiken und Logos Dokumente und Berichte Karriere Engagiert als Konzern Engagiert in Westfalen Engagiert im Rheinland Engagiert im Norden Engagiert in Hamburg Engagiert im Kreis Lippe Mitarbeiterengagement Kultur- und Sozialstiftung der Provinzial Rheinland Kulturstiftung der Westfälischen Provinzial Versicherung Kunst in Düsseldorf Kunst in Münster Kunst in Kiel Nachhaltigkeit im Konzern Nachhaltigkeitsmanagement Verantwortung als Versicherer Verantwortung für die Umwelt Verantwortung als Arbeitgeber Verantwortung in der Gesellschaft Kontakt

ProEhrenamt

Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter engagieren sich

Verantwortung für die Gesellschaft

Auch im Rheinland haben die Mitarbeiterinnen und Miarbeiter den hohen Stellenwert des sozialen Engagements erkannt, das Thema ist daneben ebenfalls fest in der Unternehmenskultur verankert. Seit 2004 bietet die ehemalige Provinzial Rheinland ihren Mitarbeitern die Möglichkeit, sich aktiv ehrenamtlich in der Gesellschaft zu engagieren – und zwar das ganze Jahr über. Das Engagement der Beschäftigten der Provinzial ist überdurch­schnittlich hoch. Dabei engagieren sich nicht nur die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sowie die Auszubildenden in der Hauptverwaltung, auch die Geschäftsstellen vor Ort engagieren sich ehrenamtlich mit eigenen Förderprojekten.

Zielgruppe – Die Gesellschaft im Geschäftsgebiet

Das ehrenamtliche Mitarbeiterengagement der Provinzial ist vorbildhaft – vor allem auch hinsichtlich der Vielfalt an Projekten. Die Zielgruppen sind soziale Einrichtungen, denen die finanziellen Mittel fehlen, um ihre Ausstattung zu verbessern oder um mit ihren Bewohnern einen Ausflug zu unternehmen und dankbar für jede Hilfe sind. Das Mitarbeiterengagement geht Hand in Hand mit der Gesellschaft und richtet sich an Klein und Groß, an Menschen mit verschiedenen sozialen und kulturellen Hintergründen.
Kinder bilden das Fundament der zukünftigen Generation und Gesellschaft, daher liegt ein Schwerpunkt des Mitarbeiterengagements auf Projekten für diese Zielgruppe. Die Aktionen sind vielseitig und korrespondieren mit verschiedenen Bedürfnissen, die Kleinkinder oder junge Heranwachsende hegen. Die Spannweite reicht von Ausflügen zum Beispiel in den Freizeitpark Wunderland Kalkar oder einer Tornisterspende von Grundschülern an Kinder in Rumänien über eine Teilnahme von Mitarbeitern am Weltkindertag oder am Bundesweiten Vorlesetag bis hin zu der Wunschzettelaktion zur Weihnachtszeit, bei der die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Provinzial Wünsche von Kindern und Jugendlichen erfüllen, denen es nicht so gut geht. Zum Mitarbeiterengagement von ProEhrenamt gehört auch der Einsatz für Menschen, die sich in einer schwierigen Lebenssituation befinden. So ist zum Beispiel das Gänseessen für die Besucher des café pur, einem Treffpunkt für Menschen ohne Wohnung in der Nähe des Düsseldorfer Hauptbahnhofs, seit 2012 fest in das Programm des ehrenamtlichen Engagements integriert. ProEhrenamt richtet das Essen aus; die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter fungieren zugleich als Dekorateure, Kellner und Gesprächspartner mit offenen Ohren. Ein anderes Projekt, das die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des Versicherungsunternehmens unterstützt haben, ist der „Gute-Nacht-Bus“ der Franziskanischen Initiative gegen Armut und Not e.V. in Düsseldorf. Der „Gute-Nacht-Bus“ versorgt Menschen ohne Wohnsitz mit Speisen, Getränken und Hygieneartikeln. Die Nutzer des Angebots erhalten aber nicht nur Unterstützung auf materieller Ebene, sondern die ehrenamtlichen Mitarbeiter geben auch emotionalen Zuspruch. Eine weitere Zielgruppe von ProEhrenamt sind Senioren. Auch hier umfasst das ehrenamtliche Engagement verschiedene Bereiche. Unterstützt wird beispielsweise von Beginn an das gemeinnützige Projekt „Herzwerk – Aktiv gegen Armut im Alter“, das die Schauspielerin Jenny Jürgens im Jahre 2009 gründete. Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter engagieren sich bei diesem Projekt in Form von Ausflügen, Besuchen und Patenschaften. Zudem arbeitet ProEhrenamt eng mit der „Mit Herz und Hand für Wersten - Don Bosco – Stiftung“ zusammen, die sich für ältere Menschen im Stadtteil Düsseldorf Wersten einsetzt. Die freiwilligen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter begleiten unter anderem als Helfer die regelmäßig stattfindende Rhein-Schifffahrt für bedürftige und mobilitätseingeschränkte Senioren.

Vereine

Provinzialer in Westfalen-Lippe helfen e. V.

in Westfalen Ziel des Vereins „Provinzialer in Westfalen-Lippe helfen e. V.“ ist es, Menschen in Notlagen zu helfen sowie gemeinnützige oder soziale Projekte und Initiativen in der Region Westfalen-Lippe zu fördern. Dieses Engagement ist für uns Ausdruck unserer gesellschaftlichen Verantwortung und fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Weiter zur Website

Provinzialer helfen e. V.

in Schleswig-Holstein, Mecklenburg-Vorpommern und Hamburg „Provinzialer helfen e. V.“ ist aus einer Gruppe von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern der Provinzial Nord Brandkasse und Hamburger Feuerkasse entstanden. Der Verein versteht sich als ein praktisch handelnder und sozial orientierter Verein, in dem sich Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in der und für die Region ehrenamtlich engagieren können. Weiter zu Website
Zum Mitarbeiterengagement
Konzern Überblick Provinzial Konzern Karriere Newsroom Engagement Nachhaltigkeit Konzern-Unternehmen Provinzial Versicherung Provinzial Nord Brandkasse Hamburger Feuerkasse Lippische Landesbrandversicherung Konzern-Unternehmen Provinzial Lebensversicherung Provinzial Asset Management andsafe Impressum Datenschutz Rechtliche Informationen Privatsphäre-Einstellungen